Банк «Санкт-Петербург» поздравляет всех профессионалов финансовой отрасли с Днем финансиста, который в России отмечается 8 сентября, и подводит итоги стажерской программы для студентов и выпускников вузов «Будущий банкир».  

Программа стажировки «Будущий банкир» в этом году отмечает 10-летний юбилей. С 2012 года БСПБ готовит из студентов старших курсов и выпускников российских вузов профессионалов – универсальных банковских экспертов. 

Зачисление на стажерскую программу «Будущий банкир» происходит полностью онлайн, такой формат особенно удобен для студентов из других регионов – можно попробовать свои силы и принять участие дистанционно. В первые 2 дня участники программы по видео-курсам узнают историю создания Банка, основные продукты, сервисы и системы, а также проходят стажировку в качестве финансового эксперта в одном из дополнительных офисов Банка. После окончания теоретического обучения будущий банкир получает сертификат о прохождении стажировки и приступает к углубленному 14-дневному курсу уже как сотрудник Банка. Спустя две недели финансовые эксперты начинают работать самостоятельно и получают бонусы за свои успехи наравне с коллегами.  

Такой формат позволяет заинтересовать финансовой сферой большее количество студентов. За все время программы «Будущий банкир» участниками стали около 1300 студентов. Только в 2022 году в стажировке Банка «Санкт-Петербург» приняли участие 186 юных финансистов. Каждый второй из них после прохождения программы получил оффер от Банка.

С прошлого года Банк усиливает федеральный бренд и привлекает в программу студентов и выпускников не только петербургских вузов. Подтверждение успеха по наращиванию присутствия в регионах – многочисленные заявки на участие в программе студентов региональных вузов. Среди стажеров 2022 года – выпускники Северо-Кавказского федерального университета, Кубанского государственного университета, Симферопольского Юридического техникума Национальной Юридической Академии им Я. Мудрого.  

«Наша программа «Будущий банкир» меняется вместе с банковской сферой и с Банком «Санкт-Петербург». Банк, который мы сегодня строим, требует специалистов нового формата: проактивных, которые не боятся перемен и быстро адаптируются к изменениям. Они не просто могут быстро и эффективно внедрять новые технологии, но и сами становятся драйверами этих инноваций. Мы всегда знали, что студенты – это инициаторы перемен. Именно их активность и новаторство помогает нам идти в ногу со временем, не бояться экспериментов и использовать инновационные инструменты в привлечении лучших кадров», –  комментирует вице-президент – директор Дирекции по работе с персоналом Банка «Санкт-Петербург» Татьяна Громова.